精选在单位一年的收获说说(100句)

精选在单位一年的收获说说(100句)
时间:2023-02-17 09:31:08

一、在单位一年的收获说说

1、但是对于我们普通人说结果也是很明显的,因为他在华为工作了不到两年时间,然后就在西安市买下了房子。西安市的房价虽然在国内不是一线的,可是对于我们普通人来说,也是价格很高的。

2、ENJOYTHESPRING

3、半圈养半放养20只母羊,初期需要准备的资金有修建羊舍资金、引入种羊资金、购买草料资金、其他备用资金。

4、阳光照耀下,一切都活了起来。踏着石子小路,环顾四周,茶花绽放着笑脸,香樟树笔直地挺立,河水欢快地流淌,我们在丽行的路上尽情畅谈。在风柔和地吹拂下,在榕树的怀抱里,我们尽情游戏,尽情歌唱。

5、还有这样的说法啊,结婚的女人是鸡,有翅膀不能飞。我一直上学上班都离家很远,一年就回去两趟,现在回的更少了,一次或者两次,每次时间更短。最大的收获是看着宝宝在慢慢长大啊,很欣慰

6、喜迎亚运,丽行有我们。

7、徒步丽行,从农场出发,绵延的班级队伍像是给美丽的丽岙围上一条绚丽的丝巾。花城里,争奇斗艳;紫溪河,微波粼粼;榕树下,欢声笑语。丽行时间很短,记忆却很长。

8、职场就是名利场,谈钱本来无可厚非。工作是为了实现自我的价值,而人才的价值在市场上是要可以用金钱衡量的。因为,企业给你的工资也是一种对你价值的认可和证明。所以我认为,如果碰到这样只和你谈理想,不跟你谈钱的老板,也是对你能力的一种不认可。自己也要考虑一下,在老板眼中自己到底值多少钱。

9、承蒙学校和兄弟学院、部门抬爱,文新再次被评为优秀单位。其实,我们只是在一些方面做出了较好的业绩,许多薄弱环节都有待弥补。总结16年的工作,除了学校有优良的干事创业大环境外,学院党委、行政带头、绝大多数教职工蔚然成风的与管理制度形成良性互动的学院文化是一个决定性的因素。文新虽小,教师们压力很大,但始终政通人和,风清气正,所以师生的工作、学习潜力挖掘比较充分,身心愉悦,经常给学院、学校带来意外的惊喜。

10、寄语:要有明确的定位,如果要好好学习和工作,就要有耐得寂寞的心。

11、共迎第19届杭州亚运会。

12、热情四射。大家“全副武装”,开启了我们的“丽”行之路。头顶是金色的太阳,汗水在我们的脸上肆意流淌。其中一个活动是过障碍,匍匐前进,足球射门炸病毒。草地上匍匐前进的我们,如同一个个埋伏在草丛间的红军战士,时刻准备着与敌人作斗争……活动结束,我们继续前进,完成我们的“长征之路”。前进途中,每当我们与其他班级“胜利会师”时,我们都高歌一曲,互相挥手,所有人的热情都被点燃。行至尾声,虽然很累但我们热情依旧。我不禁想起“五岭逶迤腾细浪,乌蒙磅礴走泥丸。”,这连绵起伏的五岭山脉,这高大的乌蒙山,在红军战士眼里不过是细小的波浪,不过是脚下的小泥球。向他们致敬!

13、我有心理障碍,上不了班,整天呆在家里,因此没多大收获,唯一的收获就是英语学了个半瓶子,诗写了个半瓶子。

14、第与领导沟通,向领导表达愿意与公司共同成长一起走下去的诚意,以及这些年自己表现、业绩、能力的提升等,希望领导能给予岗位的调整和未来晋升的规划。

15、当所有人的年终总结,忙着对一年工作进行讲评,对来年制定计划的时候。我们却在制定各种扣钱计划。说是在限定时间内可以发表意见,到这真的是一种不可能的事情。

16、 错误的开始,未必不能走到完美的结束,人生没有什么事是一定的。都是在碰,在等,在慢慢寻找。

17、但是后来的一天,我们老板突然跟我说,要给我降薪,降到3000元一个月,我问原因,老板只丢给我一句,公司没钱,反正又没签合同,我爱给多少就怎么给。

18、成功与不成功的区别不是第一次会不会失败,而是第一次失败后能不能再做第二次第三次!你也不能憋着一股劲,你得理解,得明白这是正常的,才一年多而已,你付出是为了你自己,失败了要勇于承担,人生就这样,没办法,直到你努力有成绩为止!

19、穷不一定思变,应该是思富思变。

20、英国心理学博士曾经说过:“没有完美的个人,只有完美的团队。”但是只有个人的不断提高,才有集体的巨大进步。或许,我们每一个人都还不够优秀,但只要我们真诚地为这个团队去付出,就会有一份团队的收获、有一份集体的超越。新宣部的每一位成员对工作都十分负责,对生活也充满了热情,也希望新宣部能在部长们以及新成员的共同努力下变得越来越耀眼!让我们一起走进新宣部成员们对新宣部的祝福中吧!

二、工作一年的感想和收获说说

1、参与到“喜迎亚运,丽行有我”徒步远足活动,

2、五公里很长,一望望不到尽头,前面在等待着的,是一场对身体素质的,对精神毅力的徒步“丽”行;五公里很短,在同学们走过的路上,所滴下的汗水里,是那一句句欢声笑语,是那一场惊喜的重逢,也是那一句句动人的鼓励,那一声声来自时光的亲昵叫唤,让这么一场徒步的旅行拥有了它美丽的意义,前路漫长,不过——繁花似锦。

3、新年,拉近了我们成长的距离;新年,给了我们去年充实而又温馨的结尾;新年,开启我们的美好愿景。如今新年已经开篇,各项工作步入正轨,兵哥哥们也对各自的新年度提出了一些“小目标”,下面,就一起来“康康”兵哥哥们的新期待吧!

4、在炎热的夏天里,来到乡下,依然会看到辛勤的农民伯伯在耘田、浇水。植物们也挺直了腰板,去吸取那甘甜的露珠。各种颜色的蝴蝶也飞了过来,跳着那优美的舞蹈.乡下吃饭时也很特别,由于地理位置特殊,有些人家没有露台,所以经常夹着一小部分菜放在碗里,再拿上一张竹子编成的有靠背的椅子,到邻居的露台上,一边吃饭,一边看着远处一座座绿色的小山坡,镶嵌着一块块绿色的农田,还感受着和煦的微风,心里舒畅极了。如果碗里的菜吃完了,就会到别人餐桌上,夹一些菜,再聊聊天,之后再慢慢悠悠地走到露台上,天高地阔地吃起来。

5、碧空如洗,花香四溢,徒步丽行的队伍像一条长龙蜿蜒在丽岙的乡间的小路上。一会儿匍匐前进,一会儿足球射门,一会儿划龙舟,一会儿套圈圈,多彩的活动定格在镜头下,也永久地留在我的心里。

6、和风习习,暖阳高照,令人期待的“丽行”,开始啦!

7、说不上留下好,还是跳槽好。个人有个人的人生态度。但,对于我这个个体,我还是坚决跳槽走人的,因为我不愿意过那样的一生。

8、普通高校硕士毕业到国企,工资三千,有五险一金,工作一年应该跳槽么?

9、过去的一年收获最大的就是有了我的女儿蕊蕊,她是上帝给我派来的小天使!如今儿子,女儿各一枚!幸福不过如此!

10、其实,这也是中国职场都应该反思的问题,为什么中国职场人才流动率越来越高?人才使用的边际成本越来越高?人才市场是流通的,让人才和智力充分涌流,对企业和人才都是好事。可是,现在出现了一种奇怪的现象,人才提职加薪,要靠跳槽。这一理念深入人心,导致现在的跳槽简直成为家常便饭。这是好事呢,还是坏事呢?下面分解。

11、在春日的阳光里,在微凉的春风里,我们参加了“丽”行活动开始了。我们迈着轻快的脚步在林间踏动,在大风中穿梭,在榕树下停留,我们流尽了汗水,而这里到处留下了我们的足迹。我们将面对的是分别,我们将要离开母校,奔走四方。但是班级中却缺少了不可丢弃的精神——团结,团结是一个团队必要的精神。这次“丽”行,我们理解了红军长征的艰难,一会儿在炎炎烈日下暴晒,一会儿在大风中摇摆。而红军是一个团结的队伍,在这次“丽”行中,大家也因为这样的环境变得互相帮助,有人帮别人拿水壶,有人帮别人拿衣服,有时有人掉队了,也会有人去等他。一路上,饱含温暖的色彩,我希望永远我们班都能这样温暖。

12、HearttoHeart

13、三是利用你国企长期一线实践经验和能力的优势,可以在北京寻找知名民企和外企,当然央企、国企更好(但北京央企一般不社招)。如果找到30万以上的年薪职位,为什么不去北京发展呢?你才28岁,有一线经历、有吃苦精神、有实战能力,难道你不发展了吗?当你年薪达到四五十万元的时候,你照样可以在北京安家,心疼你的父母,就想办法把他们接过来居住。

14、石子路长得像没有尽头,耐着太阳的强光我快步往前,看着地图上的终点越来越近,手边的风车都加快了转速像要飞跑起来。湛蓝的天空,我们返回了学校,以笑容结束了研学,喜迎亚运,“丽”行有我!

15、回头看了一眼,队伍走远了,不得不与它告别了。

16、之后,每每想要离职了,基本项目领导就会找来谈话想各种办法让留下。最直接的就是画大饼,说要给升职涨工资,也怪自己听话每次都听了。所以一下从这里被调到那里,调来调去职位还是没怎么升,工资还是没怎么涨。

17、对于过去的一年,你一定有许多感悟,收获,感动、喜悦、思念、感谢、遗憾……那么深刻,在心深处回荡。想要和大家一起分享吗?来参加“我的2016”感悟征集活动吧!

18、最后,希望你想清楚了就及时做决定,不要在犹犹豫豫中度过几年,温水煮青蛙几年,才去后悔时,为时已晚。我是轩哥,在这里分享体制内的故事和感悟,希望对你有所帮助!如果觉得不错,请关注我。工作与生活平衡朋友圈经典句子

19、面临陌生的三个方面。首先是同事,众多同事脾气秉性不熟;其次工作内容及关联部门;再其次就是单位周边区域及工作环境。上述问题对个人来说既是机遇又是挑战,应正确面对低调做人,虚心向老同事请教,尊重他人就是尊重自己。

20、我单位有些工种长年上夜班:

三、到单位一年的感受和总结

1、回首人生路,在人生的旅途中有阳光、也有风雨雷电;有平坦的道路、也有荆棘坎途;走过,经历过了,回首再看,虽然苦过、累过,哭过,但无怨无悔。漫漫人生长路就是永远充满挑战的,忙碌的人生,如歌的岁月,构成了人生精彩的篇章。

2、 时间只是给你机会,不会给你其他什么;时间能不能改变一切,完全取决于时间里面的人。

3、感谢公司多年来对我的栽培,我会用自己实力报答公司。

4、在一家企业,是同舟共济、共同分享,还是人往高处走水往低处流?这对每个人来说,都是一个艰难的选择。

5、对于杜部长来说,他的爱好与工作有着“亲密”关系,比如:音乐文学、球类运动。怀着对文学工作的热情,他毅然选择了新宣部。在新宣部的这两年,他从起初“写稿被打回好多次”到如今独当一面负责各项工作,成长飞速。

6、三等奖若干,奖励价值30元左右图书一本(填写表单时注明)

7、三是犹豫不决,有欲望勾着的人。一般私企,因为员工流动性大,三五年就混得老员工提职加薪。这也是大概率事件啊,老板不提拔也不行啊,部门经理离职了,总要提拔一个人吧。有些人就被这个欲望勾着,欲罢不能。明年就该轮到我了吧,后年一定是我,大后年跑不了。就这样一年拖一年,总觉得下一步就是自己了。

8、多胎绵羊小尾寒羊的产羔速度为一年两胎或者两年三胎,每胎能产羔羊2~5只,如果饲养管理和疾病预防能做到位,羔羊成活率起码能达到85%以上。今年的羔羊价格突飞猛涨,我们这里1月龄的羔子都能卖到700~800元,如果不育肥,只出售羔羊,花一年半的时间差不多能回本。实际上新手养羊绝大多数都不懂育肥技术,况且羔羊价格如此高,若从整体算下来,育肥的利润未必有直接出售羔羊的利润好,因此这里计算了最简单的养羊获利方法。

9、虽然,现在也在干工程,但是由于离家近所以几乎每周能回家一次,看看 小孩待家里的感觉真好。而且待遇方面也比中铁高了。不是我黑中铁,中铁待遇是真的低啊,现在外面房建或者市政的随便都比中铁待遇高。

10、工作即将满一年了,似是一切进入正轨又暗戳戳充满了改变的力量。

11、马云创业初期,也是画饼充饥。但是成功后,百倍兑现的当初的诺言。

12、人生最大快乐,是自己的劳动得到了成果。农民劳动得了收获、工人劳动出了产品、医生劳动治好了病、教师劳动教好了学生,其他工作都是一样。——谢觉哉

13、即使就是最愚蠢的人,在指責別人的時候就會顯得明智;即使就是最聰明的人,在原諒自己的時候就會顯得糊塗。

14、为更好的展现我院学生会各部门的风采,传承和发扬拼搏进取的精神,同时对一年来表现突出的优秀部门进行表彰,会计学院于10月11日下午6点召开团总支学生会优秀部门评选活动。由会计学院团委书记陈小腊,辅导员潘宁、王心怡、周遂及学生会主席团成员担任评委,2016级全体团学成员及部分2017新生到场参加。活动由毛虹丹、郑佳俊主持。

15、享受努力工作和学习的过程最重要,那是通往快乐和幸福的必经之路。

16、一晃就好多年过去了,然后在那种环境呆久了感觉人与外界社会都有点脱节。所以越发的心理很想离开,但是又很怕离开,感觉自己离开了都不知道能干什么了。

17、所以你要擦亮眼睛,看清楚哪些老板是有前途。守信诺的。而哪些人只是画饼充饥,心中没有员工。还有一些老板,能力有限,前途堪忧,画饼也是拖延和过渡。你要不要追随,要看你对公司的未来有没有信心。

18、心心相融,@未来HearttoHeart

19、因为他们心怀一股力量——亚运会精神:用心交融,互相包容;团结向上、紧密相拥;自信乐观、不畏挑战!

20、极目远眺:天空澄碧、纤云不染、远山含黛、清风微拂,点缀着小花的藤蔓、翩翩飞舞的小飞虫……同学们将家乡的“容颜”尽收眼底。

四、来单位一年的说说

1、回来。说到在工作中学到什么,给我最大的感受就是面对不公正的待遇或者公司的强行压榨,不能畏惧,要懂得保护好自己,维护好自己,用各种各样的方式。

2、珍惜当下。“红军不怕远征难,万水千山只等闲。”,这次的徒步“丽”行很累,但与我而言,却觉得意义非凡。身处和平年代的我们,没有经历战火纷飞,没有经历生与死的考验,没有经历饥寒之苦,哪来岁月静好,只是有人替我们负重前行罢了。我们更应该居安思危。珍惜这来之不易的幸福生活。——蒋子萌

3、@“乐观开朗”柴鹏云:刚下队的我比较腼腆,人多时一说话就紧张。在一年的相处中,大家对我很关心很照顾。我渐渐变得开朗,也爱笑了。今后,我也希望用我的笑容,我的热情,去感染身边的战友,让大家都能体会到大家庭的温暖。

4、冰雪封闭的流年,无声流淌。是谁,等着与她相濡以沫;是谁,哪怕相忘于江湖,到头一场空,徒留一声悲叹,尽是哭也难诉的苦。

5、大多数人想要改造这个世界,但却罕有人想改造自己,管涌如不堵,能决防洪之长堤;贪欲如不除,可毁为官之大志。

6、@“建设奉献”李国玺:俗话说,单位是我家,建设靠大家,在一茬茬战友的共同努力下,单位才有了现在良好的环境和设施条件。希望在新的一年里,大家继续齐心协力,在各自岗位发光、发热,为单位争荣誉,让单位建设再上一个台阶。

7、现在的国企,就是这个样子,没有竞争力,但是却拿所谓的稳定诱惑你加入,特别是应届毕业生最容易上当。记得我当年毕业时,去参加招聘会,看见很多国企,像什么中航工业、航天电器啥的,看了简介,感觉还挺牛的,再往下一看,待遇:2500,当时真想爆粗口,这么点工资,生活都困难,更别说买房买车了,现在想想也理解了,国企,就那样子。

8、当年毕业时我一个同学,为了回老家去了国企,好像是航天电器,听说还是找了点关系才进去的,工资也是3000,但是干了一年没到就辞职了,觉得工资太低,活不下去。

9、坑坑洼洼的石子路,两道旁植被茂密,一群面带笑容的学生,在红横幅上签下大名,欢快地前进。我是其中一位,对于这场旅程,颇为期待,那是毅力的考验,对亚运的欢迎。

10、上APPshow了一把存在感,然而发现尽管是官方的人气实在低的可怜!至极!联赛打的生死看淡,怀疑人生~~

11、接近年末,回首过去一年,自我们进入时光年轮开始,到如今褪下往昔尘嚣,几多缤纷、几许花红,把来时的路装点得如此多娇

12、他是计算机硕士专业毕业的,然后当时应聘到了华为做手机开发工作。他跟我说华为的制度是特别能造就一个人才的,因为他刚刚进去只有三个月的时候,华为就给他安排了一个小组的工作,他是组长带领一个小组进行项目开发,然后等这个项目在规定时间内完了以后,又会安排另外一个人成为个小组再开发一个项目,这样的制度对一个人的锻炼是很厉害的很厉害的。因为他刚刚进去,相对来说只是一个菜鸟,然后就让他自己带来开发一个项目,所以说对人的压力是很大的,可是给人的提升也是很大的。

13、我每天就这样日复一日,年复一年的上班,上了一天班,一点收获都没有,我感觉我就是浑浑噩噩的过日子!我对于自己的人生真的无可奈何,上了一天班,一点收获都没有,真的是白白浪费了自己的时间!我的人生就是这么的颓废,上一天班,一点收获也没有,我感觉我的人生都是一种失望!

14、欢迎在评论区留言,告诉我们哦。

15、比如,马云说,那些当年来阿里巴巴的高材生,都跳槽去挣高工资了,剩下“没本事的”,现在都是亿万富翁。潜台词,不忠诚的“有本事的人”现在还是打工族挣工资,那些坚守阿里巴巴的“笨人”已经实现了财富自由。

16、新的一年了,回首过去的一年,很多失落和悲伤,同时也伴着许多的成长,无论以前的路走得有多糟糕,我依然喜欢现在的自己,那就足够了,以后的路,也不能保证走的很对,但我会时刻提醒自己,不要偏离自己的心,祝自己新年万事如意。

17、宣传志愿,报道青春。在写稿、拍摄、排版等许多工作中,它占据着极重要的地位,它是我校青协及其各部门进行对外宣传的窗口,它是活动前期的宣传以及活动后期的句号,它就是新宣部。

18、“择木而栖良禽,贤臣择主而事”跳槽肯定可以跳槽,但是要看准时机,把握住机会,人的命运掌握在自己手里,选择比努力重要,当我们选对了舞台抓住一个机遇有可能将是改变人生的开始。韩信堪称“楚汉第一跳槽大咖”。之所以称第是因为他的槽跳得最高、最险。这颇具革命性的一跳,改变了韩信的命运,也影响了历史的进程。由于从小就受到了教育,所以韩信素负大志,成为了项梁麾下的一名亲兵。项梁时候韩信归属项羽,韩信多次向项羽献策,但项羽并未采纳,韩信决定未能收到重用,最终选择弃楚投汉,也就有了后面“萧何月夜追韩信”典故。

19、真实的、永恒的、最高级的快乐,只能从三样东西中取得:工作、自我克制和爱。

20、满心欢喜。跨上那条巨大的毛毛虫,我们开始“赛龙舟”啦。一把提起它,左右摇晃着向前冲。看似很轻松,跑起来可不容易。作为“龙尾”,我可是是除了九牛二虎之力。在一片欢笑声中,我们赢得了比赛。同学们的脸在阳光的映照下,格外通红。但最红的还是那满园的茶花,像一个个涂满胭脂的窈窕淑女。阳光,美景,我们也满心欢喜。

五、过去一年的收获和总结说说

1、今天下午徒步“丽”行研学活动开始了,我们先在农场草坪上集合,踢过足球后说:“我们出发了!”,然后各自迈着清脆的步子出发了。走了一会儿就来到了花城,我看到了一片片绿绿葱葱的田野,感受了大自然清新的风。隐隐约约,我看到了一条河和一座桥,这应该就是温瑞塘河吧,再走近一些,我看到了红黄相间的房子,这里应该是三宫殿。徒步“丽”行还在继续,路过茶花园,还有各种树林要走,我渐渐感到腿脚酸痛起来。我在心里对自己默念:加油坚持下去。终于,到了大榕树,我们拍下了珍贵的毕业纪念照。

2、感谢您的赏识和一路栽培,在您的英明领导下,我成长迅速,收获颇丰。

3、与公司“死磕”5到10年的人,要分两种情况。一种是在国企,一种是私企(外企、民企、私企)。排除国企啦,因为与国企“死磕”祖孙三代人的员工大有人在啊。国企以前的口号是“献了青春献子孙”。重点讲一讲与私企死磕多年的老员工老中层都怎么样了?

4、“摄影是我坚持了10年的爱好,哪怕不是在景点,我也喜欢带着相机。”潘汀兰部长善于在生活的点滴中发现美、记录美。她认为拍照因人而异,会形成个人不同的规律、风格,要自己去摸索。实践经验的累积会让志愿者们快速知道推文需要哪种类型的照片,从而提高工作效率。

5、而且是一路从现场技术员干到了项目总工,然而我却选择了离职。其实离职这种想法在我工作的这些年里不知道浮现了多少次啊。最早一次在广东干了差不多八个月一次都没有回家,那时候在大山里面无论移动、联通还是电信反正在项目部信号就不行,电话打不通是常事更别提微信视频这些了,无线网都没有。最后结果是女朋友都跟人跑掉了。

6、谈理想是务虚,谈钱是务实。有前途的公司要两者兼具,方可凝聚人心走向成功!

7、@“争做榜样”王文涛:去年,我的愿望是转士官。这主要还是受了班长的影响。正是他训练上对我的不放弃,和生活中无微不至的关心,我才有现在的收获。如今,成为一名士官后,我会努力像他一样,做一个榜样,当一个标杆。

8、不管地有顿贫瘠,只要努力用心耕耘,总会有收获。

9、罗曼·罗兰说过:“艺术正如生活那样,它是无穷无尽的。”对于陈琪部长来说,欣赏艺术已经成为她生活中不可或缺的一部分了。

10、在订单一班生产完不成的情况只有机器不停,人休息。充分提高生产设备的使用率。

11、成为新宣部的现任部长,意味着会比别人承担更多的责任,也意味着会比别人更加了解新宣部,就马部长的看法,新宣部的体系本身很完备,尽管他更多的是负责与主席团对接,但是他对新宣部的统筹和规划仍有着独到的见解。他认为新宣部更多的是一个幕后工作者,只要有活动,就会出现新宣部的身影。新宣部也是一个纽带,它在文稿和排版等其他方面都连接着其他部门和各大支队。

12、无论是工作还是娱乐,100%的投入能更快地理解,更好地享受其中。

13、而且那种环境下,成家是个很大的问题啊,毕竟女的几乎没有。就算有不是扫地大妈就是煮饭阿姨,再不然是别人女朋友带过来做资料的;相亲人家一听是中铁的常年在大山里都不愿意。当时我们项目35岁往上没成家都好几个。好在我还找到一个,结婚后越发的想家,后来我家小孩出生我才只在家里休假7天就赶去工地了。随着小孩长大,我才下定决心回家找工作。

14、同事之间都是发自内心的关心和真诚,大家都不太看重利益,没有太多心计,这样既是同事又是朋友,还是老师,是他们让我拥有了现在这样的生活,让我变得更好,更优秀。

15、今天自己又长大了一岁,回首过去的一年,由于自己的固执、消极态度荒废了不少本应该有所意义的时光。我25岁了,接下来我应该更加坚定自己要走的路,吃所苦承所受才有可能像自己想往的那样自信微笑的面对自己要翱翔的世界。丫头,我想你可以做好,2018加油!

16、时间的三大杀手:拖延。犹豫不决。目标不明确。

17、夜班易发生工伤事故。因下半夜特别安静,极易疲劳,困倦,导致注意力不集中,易发生意外。

18、最后,拿我自己给你举个例子,希望你能有所感悟。我现在在体制内上班,工资四五千,工作了四五年,也被温水煮青蛙了四五年,不满现状,不满工资待遇,想跳槽却不敢,为什么?因为上有老下有小,跳槽后的未知因素太多,会对家庭造成影响,所以不敢动。

19、海城的工会会员兼“海城微工会”的工粉

20、年龄越大,害怕也变得越来越具体。害怕失去自己拥有并擅长的能力、害怕亲密的人逐渐离开、害怕再也负担不起任性和孤独、害怕再没有什么能令自己心动。所以,还是要梳理总结,每一年,每当面对心中的痛与怕时,我们是如何看待、如何化解、又如何超越?这一切经验,正是活着的收获。

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